第203章

，但是也觉得卓部门，他都有工以温禹安把温简禁在国外岩历，都熟悉。的行为有点过份了，所技术位，他就答应了，反正两是很典型的作经简提出调换岗王边的科研男，想法没有他们多

卓禹安怒了

而是直接告诉我结果？见，的不是征求我”论的结果？所以现在意：“这是你们讨

动触及到王岩这先斩后奏的举那边的几人都低头沉默一不敢抬头看他。卓禹安了，线了。向很强势，温简与他的声音严在工作上，他底厉，一开口，视频

很有必要”他看着视频里的温“温简？简，已毫不事，需要好好谈。己的不满，想着掩饰自跟她好好谈谈，很多

怒火，依然迎面而上温简也不知哪来的勇气，面对他的：

将来的重心是在国内研发团队为，可以把总部还有森作。”，那么研的团队整合在，我想没发团队就该以国内的为，既然卓远科技人比我更胜任这份工主。甚至起，发挥最大的作用一“我个人认洲

适的人选。虽有私心，但也是从卓中的一部分，卓远无疑，温简是最合放在国内科技所以要把重心远国内的市场，禹安未来规划将来的重心是组建上，技的角度来考虑，说科得合情合理。重点是，这也是卓温简想回国，的科研团队的

即便她回国符合张，先斩后奏，安管理卓远科技这样但温简不该擅作主也不行，方法卓禹是无异于是挑战他的权威。卓远科技的战略计划，与王岩必然要有的，温简用错了。先斩后奏的行为，一家公司，他的权威

环境就是权身并不在个重威的代表。但权威是，否则他作为管理者的一要手段，不容理别人。他对权威本他无法管任何人挑战意，他从小长大的

股东，一时以为又是卓远科技的重要温简与王岩也是忽然识到这个问题。他们自认与卓禹自己拥有足够的意话语权。安太熟了，

岩了将近三个小时才结束。主导。开卓禹安的话是不容置疑的，整个视频简不再说话，由王会议后期，温

快发来信息道视频会议结束，温简很

激动。我可以答应你在”：“抱歉，我今天有点需要回国一她回来。总部带科宁探亲了，我回国接趟，我妈妈回栖研团队。但近期，我

原本并不想了一条信息没忍住，回回复卓禹安看着这条短线，，但终是

，这是我以朋友的身：“简，有。”份，对你最后的警告些红线不能碰。做过什么你知道自己

温简久久没有回复

给舒条信息他才听澜发了后面又空闲下来，真正处理了几个工作，

去接你。”我训几点结束？：“培

到了小区门口问上了，周铭送她回来了没回，她已澜一直，舒听经在回家的路

我家啊，你干妈等着你要吃饭呢。”他故意把干妈刺她。“两个字说得重重的，讽不要去

了，替我跟小区里边走去。干妈问好哈。”她下车朝后快步朝周铭挥挥手，而“不

“澜澜。”

快到单元门时，听。边还站着卓禹安到妈妈在身后喊她，旁

。”“给你发信息妈数落了她一句：“害得禹安一直等你怎么不回啊？”妈

际上在周铭的车上时看到了，只“抱歉，没看到。”她敷衍地道歉，实是不想回。

”妈妈探究。“刚才那个是你同事？地问了一句，在小区门口都看见了